Monitoring w pracy: Czy Twój szef to Wielki Brat? Jak robić to legalnie (i nie zapłacić gigantycznej kary)
Siedzi u mnie w kancelarii klient. Właściciel sporej firmy produkcyjnej pod Wrocławiem. Blady jak ściana. Trzęsącymi się rękami przesuwa po moim dębowym stole pismo z sądu. „Panie Iwo, ale ja chciałem tylko złapać złodzieja! Kradli mi palety, to założyłem kamery. Wszędzie. Nawet w szatni, bo tam chowali towar do plecaków. A teraz ten pracownik, którego […]